2020年應屆高校畢業(yè)生比去年增長40萬，達到874萬，加上今年線下春招取消，線上春招尚屬于探索階段。

 

　　BOSS直聘發(fā)布《2020應屆生春招求職趨勢報告》，數(shù)據(jù)顯示：

 

　?。?）截止2020年3月31日，在春招季（2月3日以來）活躍求職的應屆生較去年增加了56%；

 

　?。?）企業(yè)對應屆生的招聘需求規(guī)模同比下降22%；

 

　　（3）北上廣深的應屆生招聘需求近三年來首次跌破三成。

 

　　2020應屆生需求分析

 

　　（1）應屆生平均期望薪資

 

　　BOSS直聘研究院數(shù)據(jù)顯示，2020年春招季，非雙一流高校應屆生的平均期望薪資為5562元，低于企業(yè)的平均招聘薪資；而雙一流高校畢業(yè)和海外高校應屆生的平均期望薪資均遠高于企業(yè)的招聘薪資。

 

　?。?） 企業(yè)招聘提高學歷要求

 

　　BOSS直聘研究院數(shù)據(jù)顯示，2020年春招季，應屆生崗位中明確要求本科及以上學歷的比例為49.5%，較2019年同期高出13個百分點。

　　企業(yè)對學歷要求更加苛刻，對應著專業(yè)技能和綜合素質(zhì)要求的提高。學歷水平和知識能力不占優(yōu)的應屆生在今年春招市場上會面臨較大困難。

 

　　（3） 一線城市應屆生需求比例首次跌破三成

 

　　2020年春招季，疫情導致人員流動大幅下降，給大城市應屆生的返校和求職帶來明顯影響。

 

　　中小微企業(yè)需求不足，北上廣深的應屆生招聘需求近三年來首次跌破三成。

　　（4） 向應屆生開放的互聯(lián)網(wǎng)技術類崗位更加集中

 

　　無論是招聘高薪資崗位還是應屆生期望高薪資崗位，大致均集中在前沿技術崗位中。

　　人工智能、5G等戰(zhàn)略新興行業(yè)機會增加。

 

　　數(shù)字經(jīng)濟和先進制造業(yè)相關的產(chǎn)業(yè)在疫情中發(fā)揮了重大價值，隨著生產(chǎn)生活秩序逐步恢復，“新基建”熱度提升，人工智能、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)、商用5G等領域成為關注核心，而這些行業(yè)對應屆生也較為友好。

 

　　我們再和大家一起分享2020年互聯(lián)網(wǎng)大廠職級&薪資狀況，對于應屆畢業(yè)生及想要進互聯(lián)網(wǎng)大廠的人來說，這具有很大的參考意義！

 

　　2020年互聯(lián)網(wǎng)大廠職級&薪資狀況

 

　　趨勢

 

　　從趨勢上看，基本程序員的工資是呈上升的趨勢。

 

　　2020年4月，中國大陸程序員平均工資14368元。

 

　　全國程序員平均工資從3月的13820，到4月的14368元，漲幅之快，別的行業(yè)望塵莫及。

 

　　具體趨勢如下圖：

 

　　人才需求

 

　　從人才需求來看，北京、上海、深圳、杭州、廣州對于IT人才需求更為旺盛。

　　一線城市工資：

 

　　各主要程序員城市工資變化：

　　公司性質(zhì)

 

　　國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)大廠的薪資和職級，也成為互聯(lián)網(wǎng)人選擇技術和職位甚至企業(yè)的風向標。

 

　?。?）互聯(lián)網(wǎng)大廠新入職員工各職級薪資對應表（技術線）~

 

　　△圖片數(shù)據(jù)來源：知乎曾加

 

　　（2）公司性質(zhì)

　?。?）公司規(guī)模

 

　　疫情對應屆畢業(yè)生來說，是一場大考，更是一面放大鏡，它讓我們看到人與人之間的距離。有人面臨的是危機，有人看到的是機遇。

　　不管遇到怎樣的不確定性，擁有學習力才是職場最重要的免疫力。