UI行業(yè)炙手可熱 成功蛻變從奇酷教育開始!
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隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的日新月異,高薪資的誘惑吸引著不少年輕人投身于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),但這同時(shí)這也是個(gè)流動(dòng)性較大的行業(yè),但只有兩種崗位始終受
隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的日新月異,高薪資的誘惑吸引著不少年輕人投身于互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),但這同時(shí)這也是個(gè)流動(dòng)性較大的行業(yè),但只有兩種崗位始終受企業(yè)追捧,一種是技術(shù)相關(guān)的開發(fā)崗位,另外就是有產(chǎn)品經(jīng)理思維的
UI設(shè)計(jì)師崗位。
為何這兩種崗位能在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代屹立不倒呢?技術(shù)開發(fā)崗位的火熱很好理解,畢竟互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的基石就在于開發(fā)崗位,但UI崗位同樣重要。
在競爭日益激烈的“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,越來越多的網(wǎng)站、APP進(jìn)入人們的日常生活,用戶體驗(yàn)在其中扮演的角色越來越重要。因此能夠知悉用戶心理的UI產(chǎn)品經(jīng)理就成為急需崗位之一。截止到目前,市場對于專業(yè)人才的需求逐步增大,高端人才極度缺乏,造成了UI產(chǎn)品經(jīng)理普遍高薪的局面,其就業(yè)空間也較為樂觀。
傳統(tǒng)業(yè)態(tài)要主動(dòng)適應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+”的改變,主動(dòng)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”去改變。而現(xiàn)在作為“香餑餑”的UI設(shè)計(jì)人才,也同樣需要隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展去不斷進(jìn)行提升、進(jìn)行改變,最好的方法就是不止局限于單一的設(shè)計(jì)師思維,而是在行業(yè)中培養(yǎng)大局觀思想,以產(chǎn)品經(jīng)理的角度去解讀崗位與行業(yè),才能在職場道路上一帆風(fēng)順。
目前國內(nèi)眾多IT名企都已經(jīng)成立了自己的UI設(shè)計(jì)部門,根據(jù)近期的相關(guān)調(diào)查,華為、百度等名企的UI設(shè)計(jì)總監(jiān)薪資超過百萬,同級別薪水普遍高于其他IT、設(shè)計(jì)崗位,成為目前炙手可熱的高薪崗位。
奇酷教育專注學(xué)員的專業(yè)技能,也注重學(xué)員職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。通過提供專業(yè)的UI課程,向?qū)W員傳送專業(yè)的技術(shù),提供高質(zhì)量的就業(yè)方案。使學(xué)員可以獲得更多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),以符合企業(yè)需求,拿著好作品獲得更多企業(yè)的認(rèn)可與青睞。