2016年以來(lái)，各級(jí)政府部門(mén)陸續(xù)推出支持VR發(fā)展的利好政策，習(xí)近平在G20峰會(huì)上點(diǎn)名虛擬現(xiàn)實(shí)，給VR行業(yè)從業(yè)者以極大鼓勵(lì)。除了政府政策支持，VR行業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)產(chǎn)業(yè)鏈上下游的共同努力。王雪紅認(rèn)為，創(chuàng)新能力是VR行業(yè)的核心之一，而創(chuàng)新能力主要靠人才的培養(yǎng)。雖然目前我們可以借鑒、模仿國(guó)外的一些成果，但這些都應(yīng)該只是暫時(shí)的。我們既要培養(yǎng)好人才，也要堅(jiān)持自主創(chuàng)新。

　　“不要怕失敗，堅(jiān)持不是個(gè)人的，是投資者、政府和企業(yè)都需要的。”王雪紅認(rèn)為，當(dāng)前重中之重，是面向全世界吸引相關(guān)人才，同時(shí)加快培養(yǎng)本地相關(guān)人才的速度，提高在軟件和硬件領(lǐng)域的創(chuàng)新能力。

　　“好的Vision占了20%，而執(zhí)行占了80%。”王雪紅說(shuō)，有良好的執(zhí)行力，再加上政策的推動(dòng)，相信很多企業(yè)都能夠夢(mèng)想成真。

　　在國(guó)內(nèi)，高校的VR專(zhuān)業(yè)還是一片空白，與實(shí)際項(xiàng)目相結(jié)合的VR實(shí)訓(xùn)更是為零，奇酷教育憑借自身研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合市場(chǎng)需求，率先推出VR培訓(xùn)課程，立志為VR產(chǎn)業(yè)的爆發(fā)輸送優(yōu)質(zhì)人才。奇酷教育擁有業(yè)內(nèi)最強(qiáng)大的師資團(tuán)隊(duì)，所有的VR講師均擁有多年項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，并且能把自己公司的研發(fā)項(xiàng)目，應(yīng)用于教學(xué)中，真正讓學(xué)員接觸實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目，彌補(bǔ)在校大學(xué)生經(jīng)驗(yàn)少的缺點(diǎn)。

　　奇酷教育VR課程安排從0開(kāi)始，通過(guò)由淺入深的基礎(chǔ)課程、核心課程及項(xiàng)目實(shí)踐課程構(gòu)建專(zhuān)業(yè)VR人才培養(yǎng)體系。在日常學(xué)習(xí)中，以項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)為主，課程中涵蓋大量教學(xué)案例，幫助學(xué)員在實(shí)戰(zhàn)中強(qiáng)化理論基礎(chǔ)，在實(shí)戰(zhàn)中積累工作經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)戰(zhàn)中培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神，打造實(shí)力派技術(shù)人才，為學(xué)員的未來(lái)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。